Estágio em Recursos Humanos

Sobre a posição: 

Buscamos uma pessoa estagiária de Administração para fazer parte do time de Pessoas & Cultura, apoiando as rotinas de Recursos Humanos, Comunicação Interna, Endomarketing e gestão de equipamentos. 

Essa é uma oportunidade para quem deseja desenvolver experiência prática em RH e Rotinas Administrativas

Responsabilidades: 

• Gestão de Equipamentos e Controle de Estoque
• Apoiar o controle e a organização do estoque de equipamentos e itens destinados aos colaboradores;
• Manter atualizados os registros de equipamentos nos controles de movimentações;
• Apoiar os processos de entrega, devolução, troca, transferência e recolhimento de equipamentos;
• Acompanhar os equipamentos que estão em uso, disponíveis em estoque, em manutenção, aguardando devolução ou destinados a substituição;
• Acompanhar os níveis de estoque e sinalizar antecipadamente a necessidade de reposição ou aquisição de novos equipamentos;
• Auxiliar na organização de informações e controles necessários para processos de compra e reposição;

Recrutamento e Seleção

• Apoiar as etapas dos processos seletivos, desde o alinhamento da vaga até o acompanhamento da admissão;
• Realizar divulgação de vagas em diferentes canais e plataformas;
• Apoiar a busca ativa e o mapeamento de candidatos, de acordo com o perfil das posições;
• Manter contato com candidatos durante as etapas do processo seletivo, garantindo uma boa experiência;
• Apoiar o relacionamento com gestores durante o andamento das vagas;
• Atualizar informações e status dos processos seletivos nos controles e sistemas utilizados pela área;
• Apoiar o levantamento e acompanhamento de indicadores de Recrutamento e Seleção.  

Comunicação Interna e Endomarketing

• Apoiar a criação, organização e divulgação de comunicações internas;
• Auxiliar no planejamento e execução de ações de endomarketing;
• Apoiar a organização de eventos, campanhas e ações de integração;
• Contribuir com ideias e projetos que fortaleçam o relacionamento, a cultura e o engajamento dos colaboradores.

Apoio às Rotinas de Pessoas

• Apoiar a organização e atualização de controles e documentos da área;
• Auxiliar na identificação e melhoria dos processos internos de Pessoas e Cultura;
• Apoiar as demandas administrativas relacionadas à área de RH/DP, conforme orientação;
• Manter os sistemas e controles internos atualizados;
• Participar de projetos internos da área, desenvolvendo conhecimentos e experiência prática em RH.

Requisitos:

• Ensino superior em andamento a partir do 4° semestre em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Conhecimento básico/intermediário em Pacote Office, especialmente Excel;
• Boa comunicação oral e escrita;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Interesse em aprender e se desenvolver na área de Recursos Humanos;
• Perfil colaborativo e facilidade para trabalhar com diferentes áreas.

Benefícios:

• Vale Refeição Raiô;
• Day Off de Aniversário – um dia de folga para celebrar do seu jeito!
• Descontos em eventos – aproveite experiências culturais e de lazer com vantagens exclusivas;
• Acesso à plataforma Alura – aprendizado contínuo em tecnologia e inovação;
• Orienteme – plataforma de apoio à saúde mental com atendimento psicológico e conteúdo de bem-estar;
• Wellhub (Gympass) – incentivo à sua saúde física;
• Onhappy – descontos em viagens e experiências;
• Auxílio Mobilidade ou Vale Transporte.

Desenvolvimento esperado:

Durante o estágio, espera-se que a pessoa desenvolva conhecimentos práticos sobre os principais processos de Recursos Humanos, adquirindo gradualmente autonomia e capacidade para apoiar projetos e rotinas da área, sempre de acordo com seu nível de desenvolvimento e sob orientação da equipe de Pessoas e Cultura.